日志3：经理要离开了，殇！

我们部门的经理要离开了，他准备回到东北部去工作，是因为他不愿意把家搬到这个小地方来，还有一个原因是小孩子的教育也是新英格兰地区比较好。这对他来说是个好选择，但是对我和我的同事们就是一件非常遗憾的事了。



和他在一起工作的时候，我才意识到为什么古代有那么多将军愿意为了主公赴汤蹈火，最主要的原因就是，那个主公能真正欣赏他的才干。我的经理就是这么样一个人，他能最快地发现一个人的才能所在，并且善于利用，并且他常常鼓励和赞赏我们的工作成果。最难得的是，他能把我们几个性格和工作风格不同的人搭配在一起，达到最好的团队合作的目的。（我的风格是追求完美不在乎速度，而我的同事有追求按时完成而不重质量的，在工作上，这两种人可以说是水火不容呵呵。）

我常觉得，一个经理如果只懂得管理而不懂技术，那么底下的员工肯定会暗自瞧不起他。而我们的这个经理对于技术也是非常在行，不仅是技术，他在审美上也有很高的品位，所以他常常能给我们的视频和网站等一系列技术，提出非常绝妙的建议。

另外他也很善于在老板面前为员工争取最多的利益，包括休假，上下班时间和其他的福利。这一点也使我们能尽心尽力地工作，很多时候熬夜加班也没有怨言。

现在他即将离开，很难再找到一个既专业又有人情味的领导了，不知道下一个来的经理，还能不能服众，还能不能让我们心甘情愿地付出这么多？